Бизнесът може да наема безработни над 55-годишна възраст

Дирекция "Бюро по труда" - Русе започна приема на заявления от работодатели по новия проект "Заетост без бариери". Инициативата, която стартира национално на 22 юли тази година, предоставя възможности за субсидирана заетост на хора в неравностойно положение и се реализира на територията на общините Русе, Иваново и Сливо поле.

"И трите общини, обслужвани от институцията - Русе, Иваново и Сливо поле, са проявили интерес към мярката и се очаква да кандидатстват" – споделя директорът на Бюро по труда - Русе Йоана Терзиева.

Тя уточнява, че определената квота за община Русе е 50 работни места, а за Иваново и Сливо поле са предвидени съответно по 5 позиции. Към момента вече са заявени първите 5 работни места от община Иваново, които са предназначени за работници в сферата на озеленяването. Четирима работодатели от реалния сектор също са подали своите заявки, като всеки от тях търси да наеме по трима служители.

Условия за бизнеса и институциите

По проекта могат да кандидатстват общини, общински предприятия, както и органи на централната и териториалната администрация. Работодателите от реалния сектор също имат възможност да се включат, но с изричното условие, че наемат единствено безработни лица на възраст над 55 години, като максималният брой е до три свободни работни места на фирма.

Подаването на заявките и придружаващите ги документи се извършва изцяло дигитално чрез Системата за сигурно електронно връчване (ССЕВ) или Средата за електронен обмен на съобщения (СЕОС) към Бюро по труда - Русе.

Срокове според целевите групи

Основната цел на проекта е да подпомогне хората, които срещат най-сериозни затруднения на пазара на труда, като им даде шанс да придобият трудови навици. Продължителността на субсидираната заетост варира според целевата група. Хората в неравностойно положение ще бъдат наемани за срок до 12 месеца. За лицата с трайни увреждания и тези над 55 години периодът се удължава до 24 месеца.

Специфична дейност е заетостта, свързана с превенцията на природни бедствия и борбата с климатичните промени, където договорите ще бъдат за срок до 6 месеца, а координацията ще се осъществява чрез специално създаден механизъм между отговорните институции.

Европейско финансиране

Проектът "Заетост без бариери" се осъществява с подкрепата на Програма "Развитие на човешките ресурси" и е съфинансиран от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд+. Общият бюджет на инициативата възлиза на 40 903 350,50 евро, а крайният срок за изпълнение на заложените мерки е до 31 декември 2029 година.