Средната заплата нараства с по-малко от 10% за първи път от три години, държавният сектор изцяло замразен

След три последователни години на двуцифрен растеж, Румъния вече отчита значително забавяне при възнагражденията през първите месеци на 2025 г. Средната нетна месечна заплата е нараснала с 9.8% на годишна база през март, което представлява минимално ускорение спрямо януарските и февруарските 9.7%, показват данните на румънския Национален статистически институт.

Това е първият случай от три години насам, когато ръстът остава в едноцифрената зона. Причините за забавянето са комплексни – липсата на нови увеличения в публичния сектор, отсъствие на повишение на минималната работна заплата и наемане на повече служители с по-ниски възнаграждения в частната икономика, пише Цветан Кръстев в bTV.

Замразяване на доходите в публичния сектор

Румънското правителство официално прекрати увеличенията на заплатите за държавните служители като част от по-широка стратегия за фискална консолидация. Наред с това бяха премахнати множество бонуси и извънредни добавки.

"Правителството прие извънредна наредба, която замразява пенсиите и заплатите в публичния сектор на нивата от ноември 2024 г.", съобщиха от правителствената пресслужба.

Тези мерки целят да овладеят бюджетния дефицит, който достигна 8% от БВП през 2024 г., но имат сериозно влияние върху динамиката на доходите в страната. Единствено в образованието се наблюдава реален ръст от 3.7% на месечна база през март, докато в здравеопазването и администрацията повишенията са минимални или липсват напълно.

Нееднакви тенденции в частния сектор

Въпреки общата картина на забавяне, в частния сектор ситуацията е разнородна. Статистическата служба отчита, че средните заплати се увеличават в повечето икономически отрасли през първото тримесечие, основно благодарение на еднократни бонуси, разпределение на печалби и финансова подкрепа от компаниите.

Най-големи увеличения се наблюдават в тютюневата индустрия и финансовото посредничество – до 36%, както и в производството на напитки, културния сектор и ИТ индустрията. В други браншове ръстът е по-скромен, например в недвижимите имоти, фармацията и телекомуникациите.

Очаквания за допълнително забавяне

Прогнозите за 2025 г. са за още по-умерен ръст на заплатите. Възнагражденията в публичния сектор ще останат замразени, минималната работна заплата ще се индексира само спрямо инфлацията и производителността, а частният сектор ще бъде предпазлив заради ниското търсене и слабата икономическа активност.

"Комисията за стратегия и прогнози очаква реален ръст на средната нетна заплата от едва 1.6% през 2025 г., с постепенно възстановяване до малко над 3% през следващите години", коментират икономически анализатори.

В тази среда натискът върху инфлацията намалява, но потреблението също отслабва, създавайки икономика на компромисите, в която растежът на доходите трябва да се вмести в границите на фискалната и бизнес реалност.

Румъния се отдалечава от ерата на политически стимулиран ръст и навлиза в нова икономическа фаза, при която заплатите следват капацитета на реалната икономика. Макар забавянето да е предизвикателство за домакинствата, то представлява възможност за по-устойчива и предвидима трудова динамика в дългосрочен план.