Причините са не е само в ниските доходи, но и липсата на млади кадри в образованието

Близо четвърт милион българи с пенсия за стаж и възраст продължават да работят и след пенсиониране. Това показват актуални данни на Националния осигурителен институт, които разкриват сериозен проблем както с доходите на възрастните хора, така и с дефицита на кадри в ключови сектори.

От общо 225 788 работещи пенсионери малко под 57 000 работят в бюджетния сектор. Най-много са в образованието - почти 3000 души, следвани от държавните институции с над 3300 служители.

Всеки четвърти пенсионер е застрашен от бедност

Данните на Евростат показват тревожна картина - през 2024 година 26,4% от българските пенсионери са били изложени на риск от бедност. За сравнение, средно в Европейския съюз този процент е значително по-нисък - 16,6%.

От Министерството на труда и социалната политика посочват нуждата от допълнителен доход като една от основните причини за феномена.

В образованието липсват млади учители

"Само лични ангажименти не ме удовлетворяват. Липсва ми това, което е свързано със съзнанието, че правиш нещо за младите хора", обяснява Надя Николчева, която е пенсионер от 5 години, но продължава да преподава като заместник-директор в столичната Първа английска езикова гимназия.

Според нея дефицитът на кадри в образованието е отчетлив - 9 от 10 учители работят и след пенсия. "Защото ако няма търсене на пенсионери, няма да сме на работа", подчертава тя.

Директорът на гимназията Александър Чакмаков потвърждава трудностите при намирането на млади кадри. "Тази година се пенсионираха двама колеги по математика. Обявихме местата им, беше изключително трудно, почти никой не си подава документите и на техните места също сме назначили учители, които са ползвали правото си на пенсия", разказва той.