Променят начина на изчисляване на трудовия стаж
- Редактор: Диляна Маринова
- Коментари: 0

Радикална промяна в Кодекса на труда през бюджетния закон
Министерството на финансите предлага радикална промяна във философията за изчисляване на трудовия стаж, като той вече да се определя на базата на действително отработени часове вместо на изработени календарни дни. Според официална информация на БНТ от 20 юли 2026 година, новите текстове са заложени в преходните и заключителните разпоредби на Закона за държавния бюджет за текущата година. Голямата промяна предвижда хората, които работят на половин работен ден (четири часа), да натрупат за една календарна година едва шест месеца трудов стаж, което предизвика сериозни критики от страна на обществените институции и синдикалните среди.
Протестът на омбудсмана срещу бюджетните поправки
Срещу така предложените изменения официално реагира омбудсманът Велислава Делчева, която изпрати остро становище срещу промените "на парче" през преходните разпоредби на друг закон. Според нея това изменение ще удари най-уязвимите групи от работещи в страната.
„Предложението въвежда принципна промяна във философията на изчисляване на трудовия стаж, като преминава от традиционното му изчисляване в календарно време към изчисляване въз основа на действително отработените часове. Това изменение може да засегне значителен брой работници и служители, които работят при непълно работно време – родители на малки деца, лица с трайни увреждания, пенсионери, учащи се, както и лица, за които непълното работно време е единствената възможност за заетост“, категорична е Велислава Делчева. Тя настоява подобни реформи да се извършват по стандартния законов ред с широко обществено обсъждане, а не скрити в макрорамката на държавния бюджет.
Русенци са притеснени за бъдещите си пенсии
Новите правила ще имат пряко отражение върху хиляди работещи на непълно работно време. Сред тях е и 58-годишният Роман Личев от град Русе, който работи като специалист по поддръжка във фирма на 4-часов работен ден. За него и много други подобна промяна означава несигурност и невъзможност да покрият критериите за пенсиониране в бъдеще.
„От година и половина работя, но работя по принуда, един вид, да се каже, защото не съм намерил подходяща работа. Заплащането е ниско, то е ясно. Не съм много доволен, но това е положението“, споделя русенецът. Относно готвените промени в закона той добавя: „Това не е много правилно, защото това създава проблеми с пенсионирането, няма да ми стигне стажът за пенсия, оттам и възнаграждението е по-ниско, ще се отрази на пенсията ми. Това е много неправилно според мене“.
Финансовото министерство иска изсветляване на бизнеса
От Министерството на финансите обаче контрираха критиките и обясниха, че основната цел на реформата е ефективната борба със сивата икономика и масовата практика служители да се осигуряват на 4 часа, а реално да работят на пълна смяна.
В подкрепа на правителствената мярка се обяви и икономистът и университетски преподавател Щерьо Ножаров, според когото новата система ще въведе справедливост на пазара на труда и ще облекчи коректния бизнес.
„Към момента несправедливо лицата на 4-часов работен ден получават по-голям клас прослужено време. Това ще доведе до облекчаване на работодателите“, коментира Щерьо Ножаров. Той е на мнение, че промяната ще стимулира реалното отчитане на заетостта. „Когато реално се отчита трудовият и осигурителният стаж, самите работещи на намалено работно време ще искат да минат на пълно работно време или да им бъде отразявано, за да си запазят пълните права“, подчертава икономистът.
Спорните текстове предстои да бъдат разгледани от парламентарната комисия по бюджет и финанси на второ четене, където се очакват горещи дебати между управляващи, опозиция и синдикати.



















