Масовото пенсиониране и липсата на кадри удрят малкия и средния бизнес

Близо 190 000 компании в Германия са прекратили своята дейност през 2025 година, което представлява ръст от 10 процента спрямо предходната година. Данните са от съвместен анализ на Центъра за европейски икономически изследвания (ZEW) в Манхайм и агенция „Кредитреформ“, съобщават от БТА.

Само около една осма от затворените фирми са стигнали до производство по несъстоятелност. Проучването показва, че все по-често от пазара доброволно излизат компании със средна или дори добра кредитоспособност. Сред основните причини, освен слабата икономическа конюнктура, се нареждат недостигът на квалифицирана работна ръка, високите оперативни разходи и невъзможността да се намерят наследници на бизнеса.

„Поредното увеличение на броя на закриванията показва, че натискът за адаптация върху германската икономика продължава да нараства. Несигурните рамкови условия, високите разходи за енергия и персонал, както и недостигът на квалифицирана работна ръка вече засягат предприятия от почти всички икономически сектори“, посочва Сандра Готчалк, изследовател в Цет Е Ве.

Според нея демографските фактори играят все по-решаваща роля, тъй като „все повече предприятия затварят, защото собствениците им се пенсионират и не намират наследници, въпреки че тези предприятия биха могли да продължат да функционират“.

Малкият бизнес изчезва тихо

Авторите на анализа подчертават, че докато общественото внимание е насочено към проблемите на големите германски концерни, трудностите пред малкия и средния бизнес остават в сянка.

„Броят на излизанията от пазара нараства значително. В момента големите предприятия и концерни доминират в новините. Броят на малките и средните предприятия, които тихо изчезват, обаче е многократно по-голям“, обяснява Патрик-Лудвиг Ханцш, говорител на „Кредитреформ“. Той допълва, че вече и фирми с напълно стабилни финанси са принудени да сложат край на дейността си.

Удар по хотелите и здравеопазването

Най-сериозен скок на закритите бизнеси се отчита в хотелиерството и ресторантьорството. През 2025 година в сектора са затворили врати около 15 000 предприятия, което е с 15 процента повече от предходната година. Основният натиск върху по-малките компании там идва от високите разходи за персонал и хроничната липса на кадри.

Значителен ръст на закриванията се наблюдава и в здравеопазването, където дейност са прекратили малко под 11 000 субекта (увеличение с 12 процента). Особено отчетлива е кризата при лекарските практики – близо 5500 кабинета са затворили през миналата година, бележейки скок от 23 процента спрямо 2024 година. Експертите обясняват тази тенденция с масовото пенсиониране на лекари на частна практика, които не успяват да намерят млади специалисти, които да поемат пациентите им.