Ниските заплати и големите отговорности отблъскват педагозите от директорските постове

Малко повече от месец преди началото на новата учебна година четири училища в Ямбол все още търсят директори заради липсата на достатъчно кандидати. Проблемът засяга не само областния град, но и цялата страна, където над 60 училища остават без нито един кандидат за директорски пост.

В Ямбол се провежда вторият кръг от конкурса за избор на директори. Кандидатите се явяват по предварително изготвен график и имат един час за събеседване с комисията, след като са преминали успешно първия етап - писмен тест.

Единствен кандидат за училище "Проф. Нойков"

35-годишният Димитър Димитров временно изпълнява длъжността директор на началното училище "Проф. Нойков" в Ямбол. След неуспех миналата година, сега той е единствен кандидат за поста. Ситуацията илюстрира трудностите при намирането на желаещи да поемат директорски отговорности.

За най-големите училища в града като езиковата гимназия също има само един желаещ. "Нямам опит като директор на гимназия, имам една година стаж като директор на училище в Ботево", призна Цветана Митраджиева, кандидат за директор на езиковата гимназия "Васил Карагьозов".

Ниско заплащане спрямо отговорностите

"Това е един много сериозен сигнал, че има недостатъчно кандидати. Знаем, че в цяла България е проблем с това. Аз лично си го обяснявам с ниското заплащане спрямо отговорностите, които има един директор. Те са страшно натоварени, гонят се постоянно срокове", коментира Енчо Керязов, заместник-кмет на община Ямбол.

Малкото кандидати занижава критериите за избор, въпреки че не е задължително днес да бъдат избрани новите директори, посочи Керязов. Ако комисията не излъчи победител, Министерството на образованието назначава нов конкурс.

Национален проблем

Според неофициални данни на Диян Стаматов, председател на Съюза на работодателите в системата на народната просвета, 62-64 училища в България остават без нито един кандидат за директор. Най-засегнати са областите Пазарджик с 11 училища без кандидати, следвани от Кърджали с 8 и Габрово, Ловеч и Плевен с по 6 училища.

В Русенска област има 2 училища без кандидати за директори, а в Ямбол - също 2. Проблемът заплашва функционирането на образователната система, особено в малките населени места, където закриването на училище може да доведе до запустяване на цели села.