Партията изпълни обещанието си преди парламентарната ваканция с конкретни минимални възнаграждения

"Продължаваме Промяната" внесе в Народното събрание законопроект за изменение и допълнение на Закона за лечебните заведения, насочен към гарантиране на достойни възнаграждения за младите лекари и медицински специалисти в лечебните заведения. Законопроектът беше депозиран днес - в последния възможен ден преди парламентарната ваканция, според БТА.

Предложенията са на база исканията на младите лекари, представени пред депутатите на кръгла маса в парламента миналата седмица. Целта на промените е да се противодейства на задълбочаващата се криза в българското здравеопазване, породена от недостига и емиграцията на медицински кадри.

Конкретни минимални възнаграждения

С предлаганите промени "Продължаваме Промяната" въвежда законово регламентирани минимални възнаграждения за лекари, медицински сестри, акушерки и други здравни специалисти, работещи в лечебни заведения, финансирани основно от бюджета и НЗОК.

Основните предложения включват минимална основна заплата за лекари без специалност от не по-малко от 150% от средната брутна работна заплата за страната. За медицински сестри и сродни специалисти се предвижда не по-малко от 125% от средната заплата в страната.

Законопроектът предвижда и допълнителни възнаграждения за продължаващо обучение и придобита квалификация, както и минимално заплащане на нощния труд. Въвежда се таван за разликата между най-ниското и най-високото възнаграждение в болниците - не повече от 10:1.

Механизъм за контрол и санкции

Контролът върху изпълнението на тези изисквания ще бъде поверен на Изпълнителна агенция "Медицински надзор", която ще може да налага санкции, включително глоби и разваляне на договори с НЗОК при системни нарушения.

Законопроектът предвижда ясна връзка между публичното финансиране и изпълнението на задълженията към медицинския персонал. По този начин се въвежда механизъм, който защитава труда на здравните специалисти и стимулира болниците да спазват справедливи стандарти на възнаграждение.

Обещания за резултати

"Ако искаме да запазим младите лекари в страната и да гарантираме качествени и достъпни здравни услуги за всички граждани, е крайно време държавата да поеме отговорност за достойното им заплащане", заявиха от "Продължаваме Промяната".

Очакваните резултати от прилагането на законопроекта са по-висока мотивация на медицинския персонал, по-добро качество на здравните грижи, намаляване на емиграцията и възстановяване на доверието в публичната здравна система.