Болницата е в тежко финансово състояние, доставчици отказват доставки

Лекари, медицински сестри и санитари от МБАЛ "Св. Анна" във Варна излизат на ефективен протест утре, 15 януари. Медиците сигнализират за пълен финансов и кадрови колапс в лечебното заведение, който поставя под риск живота на пациентите. Заплатите на младите лекари са замръзнали на нива, близки до минималната работна заплата, а липсата на основни консумативи принуждава болните да си ги закупуват сами, съобщиха протестиращите, цитирани от БНР.

"В момента получаваме заплати от 570 евро, а още не сме си получили дължимите възнаграждения", заяви д-р Полина Иванова, специализант по УНГ болести.

Ситуацията в болницата, която поема спешността на цяла Североизточна България, е критична. Според д-р Иванова основната заплата на лекар-специализант е около 1100 лева (572 евро). Тази сума е не само унизителна за 2026 година, но и икономически неадекватна спрямо инфлацията и стандарта на живот, което води до масов отлив на кадри.

"Хирурзи без анестезиолози"

Освен мизерното заплащане, болницата страда от остър дефицит на ключови специалисти.

"Хирурзите сме зависими от анестезиолозите - без тях оперативната дейност е невъзможна", подчерта д-р Иванова.

Липсата на анестезиолози и детски хирурзи на практика блокира работата на останалите звена, превръщайки спешната помощ в "руска рулетка" за пациентите. Доставчици на медицински консумативи вече отказват доставки заради натрупани дългове, което създава прецедент – пациентите сами да осигуряват лечението си.

"Не можем да караме пациентите да си купуват лекарства или материали отвън - това е недопустимо", категорична е д-р Иванова.

Административен лабиринт

Ръководството на болницата оправдава финансовия крах с неизплатена надлимитна дейност от страна на НЗОК за предходната година. Прогнозите са, че тежкото финансово състояние ще продължи поне до лятото.

Протестът утре не е само за лекарски заплати. Медиците застават зад исканията на медицинските сестри и санитарите, които работят на 24-часови дежурства при крайно тежки условия.

"Не е човешко хора, които работят 24 часа в денонощието, включително по празници, да получават минимални възнаграждения", допълни д-р Иванова.