Елена Иванова критикува административните процедури за наемане на чужди работници

Най-големият български курорт Слънчев бряг отчита ръст на туристите това лято, но продължава да се бори с проблеми в инфраструктурата и административните процедури. Това заяви Елена Иванова, хотелиер и член на Управителния съвет на "Съюза на собствениците", в интервю за БНР.

"На 100 процента е запълнен капацитетът на хотелите. Отчита се ръст, ранните записвания за този сезон бяха изненадващо добри," коментира Иванова. Според нея търсенето остава високо и за месец август, а сезонът се очаква да продължи поне до края на септември, а за някои хотели и през октомври.

Международни пазари с ръст

Англичаните са много добре представени тази година, а румънците традиционно идват в този момент на сезона. Полският пазар също върви добре, а немският пазар има ръст спрямо миналата година, макар още да не е достатъчен за очакванията на хотелиерите.

"Радваме се на българи, полският пазар върви не зле. Немският пазар има ръст спрямо миналата година, все още недостатъчен за нас," допълни Иванова.

Критика към инфраструктурата

Въпреки положителните тенденции в туристическия поток, хотелиерът изрази сериозна критика към състоянието на инфраструктурата в курорта. Сред основните проблеми са окаяното състояние на инфраструктурата, липсата на кошчета по алеите от 2021 година и ужасната свързаност на Слънчев бряг с Бургас.

"Трафикът е безобразен в момента. Нашите служители, които са по-често от Бургас и региона, те пътуват по час, час и половина. Това им коства допълнително 3 часа. Идват изморени на работа, след това заспиват в автобусите си," обясни тя.

Проблеми със синята зона

Особена критика отправи Иванова към прилагането на синята зона и работата на паяка в курорта. Тя разказа за конкретен случай, който е видяла с очите си.

"Автомобил, който е заплатил за синя зона и просрочил с 2 минути - той сваляше туристи, гости - с багажи, чекираха се, имаше колички с деца. Паякът дойде и вдигна колата за 2 минути! Не може да няма никаква толерантност, ние сме курорт, който обслужва гости" възмути се хотелиерът.

Административни пречки за чужди работници

Един от най-сериозните проблеми остават процедурите за наемане на работници от трети страни, въпреки направените законови промени. Иванова изброи редица ненужни административни бариери.

"Има процедури, които са ненужни, утежняващи процеса по наемането на тези работници като например, нотариалната заверка на виза, която е поставена в наша консулска служба. Тук нотариусът трябва да удостовери с един печат, че тази виза - да, тя е поставена там. Кому е нужно това?" запита се тя.

Според Иванова липсва организация за електронно подаване на всички документи, а работодателите водят чужденците "под строй" в служба "Миграция" в Бургас и при нотариуса, за да им удължат престоя с още 3 месеца.

Проблеми с визите до края на сезона

Хотелиерът обясни, че въпреки че разрешенията за работа се издават навреме, до края на сезона не успяват да получат виза и така губят работника. Капацитетът на консулските служби е недостатъчен, но се надява на обещанието на вицепремиера Гроздан Караджов да го увеличат за следващата година.

"Визите се бавят - издават се разрешения за работа доста навреме, а до края на сезона не можем да получим виза - този работник практически е изпуснат," заключи Елена Иванова.