Парламентът обсъжда ограничения в правомощията на ВСС

Районни съдии от седем града в страната изпратиха официална позиция до временната комисия по правни въпроси в Народното събрание с настояване за прекратяване на всички висящи конкурси в съдебната система, съобщават от правния портал "Lex.bg". Магистратите настояват за спешни промени в Закона за съдебната власт (ЗСВ), които да ограничат кадровите правомощия на Висшия съдебен съвет (ВСС) с изтекъл мандат, тъй като неговите решения застрашават съдийската независимост.

Рискове от софтуерни манипулации

В писмото си съдиите от Софийския районен съд и районните съдилища в Пловдив, Стара Загора, Горна Оряховица, Враца, Силистра и Дупница излагат детайлни аргументи срещу текущите процедури. Те посочват, че членовете на изборните комисии се определят чрез остарялата система "Law Choice".

Софтуерът бе преустановен в съдилищата преди години след анализи за уязвимост и възможности за външна намеса, но остана за вътрешно ползване във ВСС. Според магистратите установените дефекти в програмата „делегитимира още в зародиш случайния жребий при определянето на членовете на комисиите“.

Съдиите критикуват и липсата на прозрачност и равнопоставеност при оценяването, което е довело до десетки възражения от страна на кандидатите. Те определят като практикуван правен нихилизъм опитите на изборните комисии да проверяват правилността на влезли в сила съдебни актове, преминали вече инстанционен контрол.

Спорове около правомощията на ВСС

Магистратите изразяват категорична подкрепа за внесените в парламента законопроекти за ограничаване на решенията на съвета с изтекъл мандат. Те обаче изразяват сериозни опасения относно проекта на "Прогресивна България", в който се предвижда изключение от кадровия мораториум при „обоснована необходимост“. Съдиите предупреждават, че подобна формулировка рискува да се превърне в постоянно правило и да доведе до заобикаляне на закона.

В позицията се цитира и практиката на Съда на Европейския съюз, според която е недопустимо орган с изтекъл мандат да упражнява кадрови правомощия след законовия срок. Проблемът с недостига на служители в съдилищата може и трябва да се решава чрез командироване, което е напълно достатъчен и легален инструмент за оперативна реакция.

Примерът с Административния съд в Русе

Като аргумент за рисковете от злоупотреби съдиите дават примери от досегашната практика на Съдийската колегия. Те посочват процедурата по избор на административен ръководител на АдмС - Русе, която вече е демонстрирала тревожни опити за превратно тълкуване и заобикаляне на кадровите ограничения още преди приемането на новите текстове. Според тях неясните изключения само биха предпоставили институционалния произвол.

„Вярваме, че приемането на тези предложения ще възстанови общественото доверие, ще допринесе за издигането престижа на професията и ще гарантира, че кариерното израстване в съдебната система се основава единствено на професионални и нравствени качества“, завършват писмото си магистратите.