Синдикатът предупреждава за риск от инфлационна спирала при обвързване само със средната заплата

Конфедерацията на независимите синдикати в България подновява призива си като измерител за политиката по доходите да бъде възприета така наречената заплата за издръжка, а не средната заплата за страната. Предупреждението идва на фона на текущите дискусии за формирането на доходите в България.

Президентът на КНСБ Пламен Димитров предупреди за сериозни икономически рискове при използване само на средната заплата като измерител.

"Определянето на заплатите със закон, обвързването им единствено и само към величина, която е аритметическа стойност, при това производна на заплатите, за които иде реч, е икономически несъстоятелно. Няма как всички да искаме да сме на средната заплата, независимо колко много сме прави да искаме това. Това е сигурна спирала на инфлация, няма как да не го признаем. Трябва да спре, но трябва да се замени с нещо друго, което не идва от заплатите, а идва от цените", заяви Димитров, цитиран от БНР.

Какво е заплата за издръжка

Според определение, въведено от Международната организация на труда, заплата за издръжка е нивото на заплащане, необходимо за достоен стандарт на живот. Методологията може да бъде лесно приложена от Националния статистически институт на база на данни от домакинските бюджети, смятат от КНСБ.

Заплатата за издръжка се изчислява на базата на реалните разходи на домакинствата за основни нужди като храна, жилище, образование, здравеопазване, облекло и транспорт. За разлика от средната заплата, която е статистическа величина, заплатата за издръжка отразява действителните нужди на гражданите.

Европейска практика

По данни на КНСБ в над една трета от държавите в Европейския съюз политиката по доходите е обвързана със сумата, необходима за издръжката на живота. Това включва държави като Германия, Франция и Австрия, където периодично се прави тестване на адекватността на минималните заплати спрямо реалните разходи за живот.

Според последните данни на синдиката от септември 2025 година необходимият месечен доход за издръжка на един работещ човек, живеещ сам, възлиза на 1547 лева. За тричленно семейство с двама работещи и дете до 14 години са необходими общо 2785 лева.

КНСБ настоява методологията за определяне на заплатата за издръжка да бъде договорена на национално ниво и да включва спецификите на България. Синдикатът предлага НСИ да разработи официална методология по стандартите на МОТ, адаптирана към българските реалности.